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2014-09-11T22:20:17+02:00

TARIFS

Publié par Georgina ROUFFORT

TARIF HORAIRE : 3.30 euros

La législation du travail définit le minimum de rémunération des assistants maternels par référence au Smic (soit le statutaire journalier brut minimum de 2h ¼ de Smic). Le tarif horaire brut est fixé conventionnellement à 1/8ème du salaire statutaire brut journalier.

Chaque heure travaillée est due.

Les heures complémentaires (au-delà de la durée hebdomadaire prévue) seront rémunérées sur la base du salaire horaire habituel ; si le total des heures effectuées sur la semaine ne dépasse pas les 45 heures légales.

Majoration à partir de la 46ème heure hebdomadaire.

L’accueil d’un enfant présentant des difficultés particulières (temporaires ou permanentes) donne droit à une majoration du salaire à prévoir au contrat.

INDEMNITE D'ENTRETIEN : 3,08 euros

L'indemnité d'entretien est une participation financière des frais réel que supporte une assistante maternelle (Le matériel de puériculture, de jeux et activités destinés aux enfant, etc...).

Mais aussi la part afférente aux frais généraux du logement de l'assistante maternelle (Le chauffage, l'eau, dégâts occasionnés par l'enfant).

Cette indemnité est due pour chaque heure d'accueil.

REPAS/GOUTERS : 3.00/1.00 euros

Au cours de la première année de l'enfant se sont les parents qui fournissent les repas et goûters de celui-ci, ces frais de repas ne sont donc pas dus.

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